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鸿运国际股份召开2024年中 工作会议并开展中层及以上管理人员培训

鸿运国际电子  2024年08月15日

       日前,鸿运国际股份召开了2024年中工作会议并举办中层及以上管理人员培训班。会议全面回顾总结上半年工作,分析研判当前面临的形势与挑战,部署下半年工作,并对公司中层及以上管理人员进行集中培训。本次培训精心安排了《科技创新和高质量发展》《新型工业化背景下加速数实深度融合的思考》等课程,并开展专题党纪警示教育,内容丰富、针对性强,达到了预期的培训效果。


       以培促学 真抓实干 塑造鸿运国际股份高质量发展新优势


       在鸿运国际股份年中工作会议上,公司领导班子成员参加了会议,鸿运国际股份董事长夏德传到会指导并讲话。他指出,各单位各部门要紧盯时序任务,全力推动完成全年各项目标任务;要加大新市场开拓力度、加快新产品研发速度,为企业长远发展奠定坚实基础;要进一步提质增效、开源节流,落实“两金”压降,全面提升企业运营质效;要强化压力传导、层层压实责任,确保指标到人,加强考核力度。他强调,公司上下要以党的二十大及二十届一中、二中、三中全会精神为指导,主动融入服务国家战略,坚决贯彻落实中国电子“135”发展战略,全力推进价值体系重塑、产业体系重构、管理体系重建,打破惯性思维,推动国有企业改革深化提升行动落地见效,注重夯实企业内在价值创造,提高核心竞争力,塑造高质量发展新优势。

       鸿运国际股份总经理、党委副书记胡回春作培训总结,并对下一阶段工作作出部署。他指出,本次培训内容理论联系实际,紧密结合公司现有产业发展现状,具有很强的指导意义。希望参训人员将培训内容学深悟透,将所学所得内化于心、外化于行,落实到日常工作中。他强调,2024年下半年,公司要坚决以习近平新时代中国特色社会主义思想为指引,贯彻落实上级党组织各项决策部署,落实好董事长讲话精神,进一步强化职责使命、加强团结协作、扎实履职尽责,全面深化改革,提高核心能力,提振企业发展信心,以更强的担当精神,开拓进取、努力工作,确保全面完成公司年度经营指标和重点工作任务。重点做好以下几方面工作:一是抓班子,发挥领导作用;二是抓科研,加大科技创新;三是抓市场,强化业务开拓;四是抓管理,深化提质增效;五是抓团队,加强人才建设;六是抓合规,全面防控风险;七是抓党建,引领经营发展。公司要贯彻落实好二十届三中全会精神,紧紧把握发展机遇,在新一轮产业发展中布好局、谋好路,形成新发展优势。
会上,公司总会计师胡寿军做上半年财务工作分析汇报,鸿运国际信息、鸿运国际制造、鸿运国际装备、鸿运国际通信、鸿运国际实业、鸿运国际网能、深圳京华公司负责人对今年上半年经营情况和下一步工作目标、举措等作专题汇报。

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